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利益相關(guān)者
人才政策

航空工業(yè)圍繞建設(shè)新時(shí)代航空強(qiáng)國(guó)的使命戰(zhàn)略,堅(jiān)持面向全體員工、面向核心骨干、面向重點(diǎn)群體,完善選人用人機(jī)制、完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制、完善激勵(lì)約束機(jī)制,以深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革為核心,以落實(shí)重大人才舉措為抓手,以發(fā)揮人才作用為目標(biāo),使全體干部職工的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性得以充分發(fā)揮、使領(lǐng)軍人才的行業(yè)引領(lǐng)作用得以充分發(fā)揮、使核心骨干人才對(duì)本單位的支撐固本作用得以充分發(fā)揮,最終達(dá)到人才發(fā)展的橫向全覆蓋、縱向全打通。努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面,讓各類人才的創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)、聰明才智充分涌流,確保在實(shí)現(xiàn)航空夢(mèng)、強(qiáng)軍夢(mèng)、中國(guó)夢(mèng)的同時(shí),個(gè)人也能夠?qū)崿F(xiàn)幸福夢(mèng)。


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